組織架構 

重要管理阶层接班规划

 

  • 各产品线之一级主管负责产品线各营运面的策略，包括规格、技术、巿场、管理⋯⋯等，拓展管理的维度、增加历练，培养经理人全方面的思考，累积决策及判断的经验。

  • 定期每年及每月召开会议，由董事长与一级主管及重要主管开会，共同研讨各营运面的策略及方案。

  • 本公司除招募优秀高阶经理人外，平时亦持续极培育公司内具潜力之中、高阶经理人，透过指派项目工作、各项定期会议、工作交流等强化未来的经营团队。

 

  • 2021 年度新增二位副总经理，经营团队更多元。

 

  • 不定期举办适合不同层级主管的教育训练；2021举办3梯次基层/中高阶主管领导力二日共识营，2022举办主管敏感度训练课程，以提升管理观念与内部凝聚力。
   

 

经营团队
  • 执行长兼总经理 - 胡正大
    • 美国普林斯顿大学电机博士、IEEE Fellow
      美国IBM, PMC-Sierra, Cypress
      台积电研发与行销部副总
      台湾工研院电子所所长
      台湾半导体产业协会秘书长
  • 资深副总经理 - 黃伯源
    • 佛罗里达大学/ 电机工程所 博士
      国立台湾大学/ 电机工程系 学士
      摩托罗拉/ 资深经理
      锐相科技/ 研发副总
      华邦电子/ 新唐科技 (以色列) 总经理
  • 副总经理暨财务长 - 张维杰
    • 纽约市立大学柏鲁克学院企业管理 硕士
      东硕资讯股份有限公司 财务长
      功学社教育用品股份有限公司 财务长
      建兴电子股份有限公司 财务长
      宏仁国际股份有限公司 董事长室协理
      健鼎科技股份有限公司 财务部经理
  • 副总经理 - 徐瑞成
    • 清华大学电机工程硕士
      凌阳科技 经理
      旭曜科技 协理
  • 副总经理 - 吴培滋
    • 成功大学矿冶及材料科学研究所硕士
      国立交通大学 高阶主管管理硕士
      其乐达科技(股)公司协理
      奕力科技(股)公司协理
      台积电资深经理
      凌通科技(股)公司副总经理